LATAM Brasil avança em ciclo de crescimento no país e abre novo processo seletivo para tripulantes de aviões da família Airbus A320

Maior empregadora do setor aéreo brasileiro, LATAM abre em 6 de novembro as inscrições para as vagas de comissários de bordo e copilotos

Novos profissionais começarão a trabalhar na LATAM Brasil ao longo de 2026

A LATAM Brasil vai avançar em seu ciclo de crescimento no país com um novo processo seletivo para tripulantes de aviões da família Airbus A320 (modelos A319, A320 e A321). Maior empregadora do setor aéreo brasileiro, a companhia abrirá em 6 de novembro na página Trabalhe Conosco as inscrições para as novas vagas. Os interessados nas novas oportunidades de carreira como comissário de bordo poderão se inscrever no processo até 11 de novembro; as inscrições para as vagas de copiloto estarão abertas até 16 de novembro. Os novos profissionais começarão a trabalhar na LATAM Brasil ao longo de 2026.

“A LATAM colhe hoje os resultados de decisões acertadas que vêm sendo tomadas nos últimos anos. O novo processo seletivo reflete esse crescimento sustentável e a forte demanda de profissionais interessados em desenvolver suas carreiras em uma empresa dinâmica, que oferece amplas oportunidades de aprendizado, crescimento e atuação em um ambiente global e multicultural, com benefícios competitivos e um propósito claro de conectar pessoas e impulsionar o desenvolvimento da América do Sul”, afirma Jefferson Cestari, diretor de Recursos Humanos da LATAM Brasil.

O novo processo seletivo dá sequência a um ciclo consistente de crescimento sustentável iniciado em 2021 pela LATAM. Somente em 2025, a companhia já contratou no Brasil mais de 700 novos comissários e pilotos e registrou cerca de 1,4 mil movimentações internas, entre promoções e transições de carreira. Atualmente, a LATAM opera a maior malha aérea da sua história no Brasil, com voos para 59 aeroportos nacionais. É também a companhia aérea que mais conecta o Brasil com o mundo, com voos diretos do país para 23 aeroportos internacionais.

Requisitos para as vagas de Comissário de Bordo

  • Ser maior de 18 anos.
  • Formação: Ensino Médio Completo.
  • Curso Profissionalizante: Comissário de Voo
  • Passaporte Brasileiro válido (no momento da admissão)
  • Certificado Médico Aeronáutico (CMA), com validade mínima de 1 ano (no ato da inscrição)
  • Certificado Internacional de Vacinação ou Profilaxia (CIVP) | Vacina de Febre amarela (FA) (no momento da admissão)
  • Diferencial: proficiência nos idiomas Inglês e/ou Espanhol validado no processo seletivo, através da metodologia ICAO 4.
  • Diferencial: Carteira A320 e/ou Carteira E-JETS E2.
  • É indispensável ter experiência de trabalho em áreas de serviços, e em cargos de atendimento ao cliente e/ou vendas.

Requisitos para as vagas de Copiloto

  • Experiência mínima de 150 horas totais de voo de avião;
  • Licença de Piloto Comercial de Avião;
  • Habilitação IFRA;
  • Habilitação MLTE ou Tipo;
  • CCT de PLA;
  • ICAO 4 ou Superior válido no ato da inscrição e com validade mínima de 1 ano no ato da contratação;
  • CMA de primeira classe válido no ato da inscrição e com validade mínima de 6 meses no ato da contratação;
  • Curso Superior Completo;
  • Passaporte brasileiro válido;
  • Diferencial: Visto Americano (B1/B2) válido;
  • Diferencial: Curso de jet training ou habilitação Tipo;
  • Diferencial: Carteira A320 e/ou Carteira E-JETS E2, E190/195.

Os interessados nas novas oportunidades de carreira como comissário de bordo poderão se inscrever no processo até 11 de novembro; as inscrições para as vagas de copiloto estarão abertas até 16 de novembro. 

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